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    扶貧辦:“三位一體”提升干群脫貧動力

    時間:2017-11-27 16:21:39 來源:縣扶貧辦

    一是激發貧困群眾內生動力。對當年累計務工6個月以上的建檔立卡貧困戶,能夠提供省外2萬元以上、省內1.5萬元以上、縣內1萬元以上當年務工收入證明,將分別給予個人1000元、800元、500元獎勵,用財政杠桿撬動貧困群眾務工熱情。
        二是強化駐村干部后盾支撐。將駐村干部工作經費納入財政預算,根據實際駐村天數發放下鄉補貼,嚴格執行“干部當代表、單位做后盾、領導負總責”要求,實行定點幫扶制度,單位黨組(黨委)定期聽取扶貧工作匯報,提供資源支持。
        三是提升在職村干工作待遇。從2017年元月開始,四類在職村干部:村支部書記、村委會主任、村“兩委”副職、村民監督委員會委員每月工作報酬在原有基礎上分別增加141元、113元、85元、43元,目前已補發259.6萬元。

    (洛寧縣扶貧開發辦公室)



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